【ぶっちゃけ結論】結論は「在職中の転職活動」が圧倒的におすすめです。収入が途切れず、焦って妥協せずに済むため、後悔しにくいから。退職後の活動が向くのは、資格取得など明確な準備期間が必要な場合や、心身の回復を優先すべき場合に限られます。
最終更新日：2026年6月2日
在職中と退職後、ぶっちゃけどっち？
多くの転職のプロが口を揃えて言うのが「在職中に活動すべき」です。理由はシンプルで、収入が途切れないため精神的に余裕を持って判断でき、結果として後悔の少ない転職になりやすいから。編集部の見解も同じです。ただし、退職後が向くケースもあるので両方を比較します。
在職中に転職活動するメリット・デメリット
| メリット | デメリット |
|---|---|
| 収入が途切れず焦らない | 活動の時間が限られる |
| 妥協せず納得いくまで探せる | 面接の日程調整が大変 |
| ブランクができない | 現職が忙しいと両立がきつい |
| 内定後に辞められて安全 | — |
退職後に転職活動するメリット・デメリット
| メリット | デメリット |
|---|---|
| 活動に専念できる時間がある | 収入が途切れて焦りやすい |
| 面接日程を組みやすい | ブランクが長いと不利になる |
| 資格取得など準備に集中できる | 焦りから条件を妥協しがち |
正直な注意：退職後の活動は、収入が途切れる不安から「早く決めたい」という焦りが生まれやすく、結果として後悔する転職につながりやすい傾向があります。
どっちを選ぶべき？判断の目安
在職中が向く人：収入を途切れさせたくない人、じっくり比較したい人、ほとんどの人。
退職後が向く人：資格取得や留学など明確な準備が必要な人、心身の不調で休養が必要な人、十分な貯蓄がある人。
在職中の活動を効率化するコツ
- エージェントに日程調整を任せる：面接設定の手間を減らせます。
- オンライン面接を活用する：就業前後やスキマ時間で対応できます。
- 複数社に同時応募する：限られた時間で効率よく進められます。
かかる期間の目安は転職活動ぶっちゃけ何ヶ月かかる？を、使うサービスは転職サイトぶっちゃけどこがいい？を参考にしてください。
よくある質問（Q&A）
Q：在職中の活動は会社にバレない？
A：スカウト設定やSNSに注意し、就業時間中の活動を避ければリスクは抑えられます。
Q：退職後はどのくらいで決めるべき？
A：ブランクが半年を超えると説明を求められやすくなります。退職後なら3ヶ月以内を目標にしましょう。