最終更新日：2026年4月｜編集部調査
doda新卒エージェントとは？
doda新卒エージェントは、パーソルキャリア株式会社が運営するdodaグループの新卒・第二新卒専門エージェントです。社会人経験が浅い方でも、ポテンシャルを重視した求人紹介とサポートを提供します。
doda新卒エージェントの特徴
ポテンシャル採用求人が豊富：社会人1〜3年目でも採用してもらえる求人を多数保有しています。スキルより「将来性・熱意・人柄」を重視する企業との繋がりが強みです。
徹底したキャリアカウンセリング：「なぜ転職したいか」「何がやりたいか」をじっくりヒアリング。自分では気づいていなかった強みを見つけてもらえます。
就活スタイルの面接対策：第二新卒・既卒の面接では「なぜ短期間で辞めたか」を必ず聞かれます。この質問への答え方をしっかり準備できます。
第二新卒の転職でよくある悩みへの答え
「早期退職は不利?」：正直に伝えれば必ずしも不利ではありません。「何を学んだか」「なぜ次に活かせるか」を前向きに説明できれば採用される可能性は十分あります。
「未経験業界に転職できる?」：第二新卒は「ポテンシャル採用」の対象です。業界経験がなくても意欲と学習能力をアピールすることで転職できる可能性があります。
評判・口コミ
よくある質問（FAQ）
Q：社会人何年目まで使えますか？
A：主に新卒・第二新卒（社会人1〜3年目）を対象としています。3年以上の方はdoda本体の利用を推奨します。
Q：完全無料で使えますか？
A：はい、求職者側は完全無料です。
Q：新卒と既卒の違いは何ですか？
A：新卒は大学卒業後すぐの方、既卒は卒業後に就職未経験の方を指します。どちらも対応しています。
Q：マイナビジョブ20'sとどちらがいいですか？
A：どちらも第二新卒に対応していますので、両方に登録して求人の幅を広げることをおすすめします。
Q：地方在住でも使えますか？
A：オンライン面談に対応しています。ただし求人は都市部が中心です。
まとめ
doda新卒エージェントは、第二新卒・既卒・新卒で転職・就活を考えている方に向けた専門サービスです。ポテンシャル採用を重視した求人と丁寧なカウンセリングで、社会人スタートで悩んでいる方の転職を強力にサポートします。